Gesunde Mitarbeitende – gesundes Unternehmen
Ein besseres Unternehmensimage, mehr Argumente in der Personalgewinnung und eine höhere Unternehmensproduktivität durch gesunde Mitarbeitende: Arbeitgebende, die eine betriebliche Krankenversicherung anbieten, sind klar im Vorteil.
Starkes Extra: Gesundheitsevent on top!
Unsere betriebliche Krankenversicherung bringt Gesundheit ins
Unternehmen. Nicht nur mit umfangreichen Leistungen zur Absicherung der
Gesundheit sondern auch buchstäblich!
Die LKH bietet
Arbeitgebenden im ersten Jahr der Zusammenarbeit exklusiv die Durchführung
betrieblicher Gesundheitsevents an. Und bezuschusst diese sogar
einmalig mit bis zu 5 % der Jahresprämie (max. 15 €) pro versichertem
Mitarbeitenden.
EINFACH IMMER PASSEND
Zwei Tarife nach Maß
Gesundheit ist eine Frage des individuellen Bedarfs. Und die lässt sich gleich mit zwei LKH-Budgettarifen maßgeschneidert beantworten. LKH-TeamUpgrade Smile ist dabei der ideale Tarif, um insbesondere im Bereich Zahngesundheit besser versorgt und abgesichert zu sein. LKH-TeamUpgrade Fit hingegen richtet sich mit Vorsorgeuntersuchungen und Schutzimpfungen speziell an gesundheitsbewusste Mitarbeitende. Fünf Budgetstufen stehen in beiden Tarifen jeweils zur Auswahl.
- Zahnbehandlung, Zahnersatz
- Kieferorthopädie bei Unfall
- Besondere Maßnahmen zur Schmerzausschaltung
- Bleaching (bis zu 400 € jährlich ¹)
- Vorsorgeuntersuchungen (auch für Schwangere)
- Schutzimpfungen (inkl. Malariaprophylaxe und reisemedizinischer Beratung)
Weitere umfangreiche Leistungen in beiden Tarifen
Sehhilfen und refraktive Chirurgie, z. B. LASIK (bis zu 400 € jährlich ¹), Arznei- und Verbandmittel,
Heilmittel (inkl. Osteopathie und Kinesiotaping), Hilfsmittel, Naturheilverfahren durch Ärzte und Heilpraktiker,
Zahnprophylaxe (professionelle Zahnreinigung), Präventionskurse, Krankenhaustagegeld
OnTop-Service in beiden Tarifen
Gesundheitshotline, Videosprechstunde, Arzttermin-Service, Long- und Post-COVID-Beratung
¹ Für Bleaching, Sehhilfen und LASIK gibt es Sublimits, die mit jeder Budgetstufe dynamisch ansteigen und deutlich über dem Marktniveau liegen:
200 € in der niedrigsten, 400 € in der höchsten Budgetstufe.
EINFACH ÜBERZEUGEND
Die Argumente auf den Punkt gebracht
EINFACH AUSWÄHLEN
Die fünf Budgetstufen
Jährliches Gesundheitsbudget je Mitarbeitendem | LKH-TeamUpgrade Smile Arbeitgeberbeitrag pro Monat |
LKH-TeamUpgrade Fit Arbeitgeberbeitrag pro Monat |
---|---|---|
300 € | 13,50 € | 12,50 € |
600 € | 21,90 € | 18,90 € |
900 € | 29,50 € | 23,90 € |
1.200 € | 36,90 € | 28,50 € |
1.500 € | 44,90 € | 33,50 € |
Die Beiträge sind unabhängig vom Alter der versicherten Person. Beitragsfreistellung auf maximal 12 Monate pro Kind in der Elternzeit, Familienpflegezeit, Sabbatical oder bei längerfristiger Arbeitsunfähigkeit obligatorisch.
EINFACH ZU VERSTEHEN
LKH-TeamUpgrade erklärt – in 2 oder 60 Minuten
EINFACH ÜBERSICHTLICH
Die Leistungen im Vergleich
LKH-TeamUpgrade Smile | LKH-TeamUpgrade Fit | |
---|---|---|
Sehhilfen und refraktive Chirurgie (z.B. LASIK)200 € in der niedrigsten, 400 € in der höchsten Budgetstufe. Pro Budgetstufe erhöht sich die Leistung um 50 € | bis zu 400 € jährlich | bis zu 400 € jährlich |
Hilfsmittel (z.B. Hörgeräte) einschließlich Zuzahlungen | ||
Arznei- und Verbandmittel einschließlich Zuzahlungen | ||
Heilmittel (inkl. Osteopathie und Kinesiotaping) einschließlich Zuzahlungen | ||
Naturheilverfahren durch Ärzte und Heilpraktiker | ||
Präventionskurse | ||
Zahnprophylaxe (professionelle Zahnreinigung) | ||
Zahnbehandlung und Zahnersatz z.B. Inlays, Brücken, Kronen, Implantate | ||
Bleaching200 € in der niedrigsten, 400 € in der höchsten Budgetstufe. Pro Budgetstufe erhöht sich die Leistung um 50 € | bis zu 400 € jährlich | |
Besondere Maßnahmen zur Schmerz- oder Angstausschaltung (zahnärztliche Behandlung) |
||
Kieferorthopädie bei Unfall | ||
Vorsorgeuntersuchungen (auch Schwangerenvorsorge) | ||
Schutzimpfungen (nach STIKO) | ||
Krankenhaustagegeld | 10 € für max. 28 Tage | 10 € für max. 28 Tage |
OnTop-ServiceGesundheitshotline, Videosprechstunde, Arzttermin-Service, Long- und Post-COVID-Beratung |
Der Umfang der einzelnen Leistungen ergibt sich aus den Versicherungsbedingungen.
BESTENS BERATEN
Der OnTop-Service
Die effiziente Organisation der eigenen Gesundheit ist von großer Bedeutung. Nur wegen einer kurzen medizinischen Frage zum Hausarzt zu müssen oder sich stundenlang um einen Facharzttermin zu kümmern, das kostet Nerven. Und Zeit. Mit dem OnTop-Service bietet die betriebliche Krankenversicherung der LKH hier beruhigende Vorteile. Diese Services werden nicht auf das Budget angerechnet und sind kostenfrei nutzbar.
Gesundheitshotline
Der direkte Draht zu Ärzten und Spezialisten aus mehr als 30 Fachdisziplinen – rund um die Uhr.
Videosprechstunde
Ärztliche Beratung per Videosprechstunde (auch aus dem Ausland) in dafür geeigneten Fällen; Ausstellung von eRezepten und eAU-Bescheinigungen
Arzttermin-Service
Terminorganisation z. B. bei Fachärzten, Psychologen, Psychotherapeuten, Hebammen usw.
Long- und Post-COVID-Beratung
Fachkundige Unterstützung und Expertenberatung durch erfahrene Ärzte per Telefon oder Videosprechstunde.
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